Investir na formação de novos profissionais é uma ‘jogada de mestre’ para as grandes empresas. E, a partir desse lema visionário, empresários de diversas áreas apostam em programas de estágio para a preparação de um quadro de pessoal qualificado e moldado de acordo com as necessidades da corporação.
Mas não basta apenas selecionar candidatos da maneira correta. Durante esse período de aprendizado e preparação, a empresa precisa dispor de ferramentas eficientes para que a futura geração de funcionários entenda a mecânica empresarial e, principalmente, seu papel de forma colaborativa para o sucesso do negócio. A Brasil Foods, mais conhecida como BRF, é um bom exemplo a ser seguido.
Uma parceria recente foi firmada entre a BRF e a Fábrica de Cursos. O principal objetivo é apresentar materiais cada vez mais elaborados, criativos e personalizados através da plataforma (LMS) playNwhere, para que a mecânica dessa formação inicial dos estagiários os torne cada vez mais preparados para enfrentar os desafios propostos pela empresa. Através desse ambiente virtual de aprendizado, novas possibilidades e ferramentas serão disponibilizadas para que os treinamentos sejam cada vez mais aperfeiçoados.
Fóruns de discussão, gestão de metas, gestão de desempenho, formulários de avaliação, avaliação 360º, programas e certificações e construtor de relatório personalizado são apenas alguns exemplos de mecanismos oferecidos por esse LMS. O playNwhere é uma ferramenta que chega para colaborar, ainda mais, para o sucesso na formação dos profissionais que irão compor o quadro de colaboradores da BRF.
